根據集團黨委關于開展“三亮三比”活動的要求，自來水公司結合實際，以爭最佳服務，創優良供水品牌為抓手，進一步加強團隊教育管理水平和爭優意識；通過在各基層黨支部中，大力開展“三亮三比”和爭先創優活動，以實現“抓安全、促發展、確保安全供好水”這一中心目標不動搖，不斷提升供水服務的質量和水平。
      “三亮”亮出新形象
       一(yi)是“戴黨(dang)(dang)(dang)微，亮(liang)身(shen)(shen)份(fen)”崗(gang)(gang)(gang)位(wei)一(yi)線展風彩。亮(liang)出黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)身(shen)(shen)份(fen)和(he)崗(gang)(gang)(gang)位(wei)責(ze)任(ren)(ren)，在崗(gang)(gang)(gang)人員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)按(an)照規定(ding)佩戴黨(dang)(dang)(dang)徽、工號(hao)牌，明(ming)確單位(wei)、姓名、職(zhi)務，亮(liang)明(ming)黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)身(shen)(shen)份(fen)，樹(shu)立(li)黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)新形(xing)象。二是“保中心、亮(liang)職(zhi)責(ze)”抓(zhua)好水(shui)(shui)質(zhi)關。公司(si)圍繞安全供好水(shui)(shui)、供出優(you)質(zhi)水(shui)(shui)為中心工作，加強水(shui)(shui)質(zhi)檢測水(shui)(shui)平，高標(biao)準、嚴要求，抓(zhua)好水(shui)(shui)質(zhi)關。三是“重安全、亮(liang)承(cheng)諾”安全發展重于泰山。“供水(shui)(shui)無小事、牽系千萬家。”公司(si)結(jie)合實際，重點圍繞樹(shu)形(xing)象、作表率，制作黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)先(xian)鋒崗(gang)(gang)(gang)標(biao)識牌，引領黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)立(li)足本職(zhi)作出承(cheng)諾。促使每一(yi)名黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)牢固樹(shu)立(li)“一(yi)個黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)一(yi)面旗，一(yi)個黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)一(yi)盞燈(deng)，一(yi)個崗(gang)(gang)(gang)位(wei)一(yi)份(fen)奉獻(xian)”的光榮感和(he)責(ze)任(ren)(ren)感，時時處處發揮黨(dang)(dang)(dang)員(yuan)(yuan)(yuan)(yuan)先(xian)鋒模范作用。

      “三比”比出新作風

       一是比貢獻。公司職工立足本職崗位比貢獻，自我強化擔當意識、干事意識，在實操實練中練就過硬技術本領，爭當安全保供先鋒。二是比作風。基層職工真正做到“心系企業、服務社會”，心往一處想，勁往一處使，形成了比學趕超的工作作風。三是比業績。公司對照崗位職責、工作任務、承諾事項等內容，對黨員干部工作業績進行量化考核，激發黨員干部履職盡責內在動力。
       在集(ji)團(tuan)黨(dang)(dang)委(wei)領(ling)(ling)導下，市自來水(shui)公(gong)司以(yi)高質(zhi)量黨(dang)(dang)建引(yin)領(ling)(ling)高質(zhi)量發展(zhan)，緊緊抓牢黨(dang)(dang)建與(yu)生產經(jing)營的雙落(luo)實(shi)(shi)，始終筑牢黨(dang)(dang)支(zhi)部(bu)戰斗(dou)堡(bao)壘作用，帶領(ling)(ling)全體職工(gong)在崗位(wei)上真學實(shi)(shi)做淬煉(lian)本(ben)色(se)，高標準、嚴要求做好供水(shui)服務(wu)工(gong)作。